Det psykiske arbejdsmiljø handler om, hvordan medarbejdere trives mentalt og socialt på arbejdspladsen. Det påvirkes blandt andet af arbejdspres, samarbejde, relationer, indflydelse, ledelse og oplevelsen af tryghed i hverdagen.
Et godt psykisk arbejdsmiljø kan styrke medarbejdernes trivsel, engagement og motivation og samtidig være med til at forebygge stress, mistrivsel og højt sygefravær.